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为什么大学生都愿意去“打酱油”?海天酱油的品牌吸引力在哪儿?
时间: 2024-02-20 03:52:50 |   作者:爱游戏官网

       

  最近看到半月谈写了一篇关于海天酱油的报道,标题是《一家酱油厂,近半大学生》,报道中提到,截止今年7月,佛山市海天调味食品股份有限公司(简称“海天味业”)员工总人数为7800人,本科及以上学历3700人,占比超过47%。其中,985、211、海外学校学历员工1200多人。

  海天酱油好吗?凭借“传扬美味事业,酿造美满生活”理念,佛山市海天调味食品股份有限公司(简称“海天味业”)推出海天生抽、海天鲜味生抽、海天零添加酱油、海天0添加酱油等优质海天产品质量单品。海天味业作为一家传统企业,为什么可成为高校毕业生眼中的“香饽饽”?作为一家调味品企业,海天味业的就业吸引力在哪儿?今天我们就一起来探究一下。

  作为中国调味品行业的有突出贡献的公司,海天味业拥有悠久的历史背景和文化和三百多年的历史底蕴。从规模不足一个亿到去年销售额超百亿元,海天味业仅用了20多年时间就成为了调味品行业的世界第一。这一成就不仅彰显了企业强大的实力和卓越的业绩,更展示了其在市场变革中不停地改进革新和进取的精神。而且海天酱油几乎是很多人从小到大一直在食用的调味品,在很多人心中,海天味业天生就带着光环。

  最近几年受疫情影响,就业形势严峻,大部分企业都开始缩招、裁员,而海天味业仍在不断扩招。多个方面数据显示,2022年海天味业全年同比扩招超过10%。在今年上半年,新增招聘超过1000人。在如此严峻的就业大环境下,海天味业能够逆势扩招,展现出了其在市场中的强大竞争力与发展的潜在能力,也体现了企业较强的抵御风险能力。

  海天人力主管陈敏说,与十几年前基本以普工为主体的情况相比,海天的人力资源结构已发生翻天覆地的变化。“在海天,平均每7个人就有1个研发人员。”而且海天内部对于科学技术人员有许多倾斜政策,从薪酬分配到发展机会,都比较关爱科学技术人员。海天味业还会向核心骨干员工授予股票,同时,采取“创新承包”制,充分激发基层员工积极性,企业内部迸发出巨大创造力。

  有了强大的科研团队与人才队伍,海天也就有了企业生命力和逆势增长的底气。还有实体经济等多方面的品牌优势,海天酱油工厂如此友好的就业环境自然会吸引到更多的优秀人才,一半员工都是大学生也就不足为奇了。

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